Institut Miftahul Huda Subang Gelar Sosialisasi Usulan Kenaikan Jabatan Akademik Dosen Lektor Kepala dan Profesor

Institut Miftahul Huda Subang menyelenggarakan kegiatan Sosialisasi Usulan Kenaikan Jabatan Akademik Dosen Lektor Kepala dan Profesor pada Jumat, 16 Oktober 2026, bertempat di Ruang Meeting Institut Miftahul Huda Subang. Kegiatan ini menjadi bagian dari upaya institusi dalam meningkatkan pemahaman dosen dan kesiapan administrasi akademik untuk mendukung pengembangan karier dosen melalui kenaikan jabatan akademik.

Kegiatan tersebut dihadiri oleh Rektor Institut Miftahul Huda Subang, Ketua Umum Yayasan Pendidikan Islam Miftahul Huda Subang, serta para dosen di lingkungan Institut Miftahul Huda Subang. Sosialisasi menghadirkan Mussandingi Elok Nurul Islam, S.Si. sebagai narasumber, yang memberikan pemaparan terkait mekanisme pengajuan kenaikan jabatan akademik dosen, khususnya pada jenjang Lektor Kepala dan Profesor.

Dalam pemaparannya, narasumber menjelaskan pentingnya memahami ketentuan, persyaratan, dan prosedur pengajuan jabatan akademik sesuai dengan kebijakan yang berlaku di lingkungan Kementerian Agama Republik Indonesia. Para dosen juga didorong untuk mempersiapkan dokumen pendukung secara sistematis, meningkatkan produktivitas akademik, serta memastikan kesesuaian data dan rekam jejak tridarma perguruan tinggi dalam proses pengajuan.

Salah satu hal yang mendapat apresiasi dari narasumber adalah peran operator kampus yang secara konsisten mengikuti perkembangan kebijakan dan ketentuan terbaru terkait SISTER (Sistem Informasi Sumberdaya Terintegrasi) serta mekanisme pengajuan kenaikan jabatan akademik dosen di lingkungan Kementerian Agama Republik Indonesia.

Menurut narasumber, pembaruan informasi dan pemahaman terhadap sistem pengajuan merupakan aspek penting dalam mendukung kelancaran proses administrasi jabatan akademik. Konsistensi operator dalam mengikuti perkembangan regulasi dan sistem menjadi salah satu bentuk dukungan administratif yang membantu dosen mempersiapkan pengajuan secara lebih tertib dan sesuai ketentuan.

Kegiatan ini juga menegaskan bahwa peningkatan jabatan akademik dosen bukan semata-mata persoalan administratif, melainkan bagian dari penguatan kualitas sumber daya manusia perguruan tinggi. Oleh karena itu, sinergi antara pimpinan institusi, dosen, dan operator menjadi faktor penting dalam membangun budaya akademik yang produktif, profesional, dan berorientasi pada peningkatan mutu pendidikan tinggi.

Melalui sosialisasi ini, Institut Miftahul Huda Subang berharap para dosen semakin memahami prosedur pengajuan kenaikan jabatan akademik, mampu mempersiapkan persyaratan secara optimal, serta terus meningkatkan kualitas pelaksanaan tridarma perguruan tinggi. Kegiatan ini sekaligus menjadi langkah institusi dalam mendukung pengembangan karier dosen dan peningkatan mutu kelembagaan secara berkelanjutan.